Sobre nós
A Labuta nasceu do tempo. De um ciclo intenso de trabalho conjunto, marcado por encontros profundos, mudanças e amadurecimento. Depois de dois anos e meio de parceria com a Sicredi Ouro Verde-MT, atravessando transformações internas e externas, tomamos uma decisão: seguir juntos, com outra forma, outro nome, outro pacto.
O nome veio depois, mas carrega a essência do que nos move. Labuta fala da dignidade do ofício, da força do trabalho como prática cotidiana: feita com as mãos, com o corpo, com presença. Labs nos leva para o campo da criação, da prototipagem e da criatividade. Um lembrete de que o trabalho pode, e deve, ser espaço de invenção e descoberta.
Juntos, os dois nomes dizem tudo o que queremos construir: um novo modo de trabalhar e de se relacionar com o trabalho. Com mais escuta, mais cuidado, mais humanidade.
Nosso propósito é ressignificar o trabalho
Acreditamos que é possível construir culturas organizacionais mais humanas, conscientes e realistas. Culturas que acolham a complexidade dos contextos, que respeitem as pessoas em sua inteireza e que sustentem mudanças com profundidade e consistência.
Nosso papel é o de facilitadores. Escutamos, conectamos, provocamos. Ajudamos organizações a enxergar o que precisa ser nomeado, e a encontrar formas possíveis e autênticas de transformar.
Porque bons dias para se trabalhar não nascem prontos. Eles são co-criados.
Cultura não é uma lista de valores na parede
Para nós, cultura é o que se vive no intervalo entre as reuniões, nos silêncios das decisões, nas escolhas que se repetem sem que ninguém perceba. Está no que é dito, mas também no que nunca se diz.
Cultura é dinâmica. Se transforma quando ganha linguagem, quando é escutada com atenção, quando vira prática. É ali que começa a possibilidade de mudança: no reconhecimento do que está vivo, do que precisa ser cuidado, do que pede revisão.
Mais do que corrigir comportamentos, acreditamos em redesenhar relações. Criar espaços onde confiança, pertencimento e responsabilidade possam coexistir. Porque só assim o trabalho deixa de ser apenas obrigação e volta a ser contribuição.
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